跳槽 & 技术主管

不知撞上了什么大运。我出门一遇到也在银川做开发的朋友，假如这个朋友又在公司负责点开发相关，并且了解我的一些情况，肯定会发生一件事，就是挖我。
其实我没有什么，我太多的东西都不会，学新东西又慢，很多的基础知识也不扎实。我越来越觉得自己急需学得东西太多了，和论坛上同样做了几年开发的朋友比起来，实在是很羞愧。
可能是因为做这一行的女孩子少的原因吧，可能是因为我常常无意间帮了很多朋友的原因吧，很多我并不认识的人都认识我，比较幸运，呵呵：）
但是我总想，人不能常换地方的，也有朋友说跳槽是累计资本的手段，也见很多朋友换一家，三个月再换一家，再换时，就已升到技术总监，CTO，CIO什么的位置。我想他这个位置是坐不踏实的，也很难说就会是一个合格的技术负责人，什么事情都要讲究实事求是的，真的假不了，假的真不了。常常见做为一个技术主管的，善于讲大词，因为大词总是唬人的，谈话的对方被他唬住了，就处于弱势方了，就会信他的，以为他讲的都是真的，都是他会的，所以他可以很轻松的坐上中层技术主管的位置，拿着吓人工资，一副金领的样子。其实，我根本就看不起这种人，这种人基本上除了吹牛做不来实在的事，一个技术人员不做实事，不如上街去卖菜。
如果一个人和我讲大词，张口就问我做没做过EJB，模式用得熟不熟，我会一句话都不讲地走开，因为我觉得我没有必要和他浪费时间。
我不想频繁地借助跳槽来提高自己的身价，我只想扎扎实实地一步一步做。