不管是自学PHP还是PHP培训都要选择有效的学习方法（2017PHP免费视频下载）

我有一个朋友，很努力，大学考四六级的时候，天天背单词；

期末考试的时候，每天背书看笔记；工作去实习时，没有哪个晚上是12点之前回来的，没日没夜地熬夜。可是她四六级没过，期末挂科，实习转正也失败了，现在在到处找工作。她找我吐槽：“我明明努力了，明明花了大把时间，可是为什么还是一件事都做不成？”

在天涯上看到一个故事，一个职场新人发帖问：“为什么明明我很努力了，上司还是不满意。”

一位职场大咖在下面回复说：“努力和有成果，无法划上等号。太多的人，忙忙碌碌，其实都没做出什么有成果的事情来。”

她是怎么努力的呢？

有一次上司给他一堆英文资料，让他翻译成中文。结果这位职场新人吭哧吭哧忙了好几个通宵，终于把英文资料全部翻译成了中文，洋洋洒洒好几万字，扔给了上司的邮箱，另一个同事的做法是，翻译成中文之后，精简文章形成了一份不到千字的报告给上司。她满心以为上司会夸赞她勤奋努力。第二天，上司直接让她走人了。

“为什么？我这么努力！”她很不理解。“因为你只有‘努力’，而没有‘能力’。你的‘努力’都放在做事上；而不是放在提升自己的‘能力’上。”上司给她回了一幅邮件。一直觉得日剧《Legal

High》里面有一句台词特别经典：“越是工作做不好的无用之人,就越是会主张自己有多努力。”

天涯论坛上的那位职场新人，熬夜通宵翻译稿子，领导让她走人；而她的同事，同样是熬夜通宵写稿子，却得到领导的赞赏。因为她不知道领导要的不是翻译稿，是提炼出来的报告。

人力资源培训领域流传一个故事，一家店里的两个学徒，一个一年就升职了，另一个苦苦干了3年，还是原地不动。

他去问老板：“为什么你不给我升职？”老板没有直说，让他去市场上看看有没有土豆卖。他吭哧吭哧跑过去，看到有人在卖土豆，又跑回来向老板汇报：“有人在卖土豆。”老板问：“多少钱一斤？”他一愣，这个倒没问，于是又跑过去问。

同样的情况下，老板让另外一个学徒去问，那个人去了之后回来报告说：“老板，有土豆卖，有3个人在卖，价格各有高低，我找了一个看起来质量还可以的卖主，他说如果我们大宗购买的话，给我们7折优惠。”

老板对那个要求升职的学徒说：“现在你知道你为什么升不了职了吧。”

明确对方想要什么，再投入努力，会让你的努力高效，而且值钱。

努力不能得到他人的赞赏；只有结果才能。绝大部分的人的努力都很低质量，他们是为了“努力”而努力，营造一个假象，把自己塑造成一个奋斗昂扬的青年，然后把自己感动得一塌糊涂，在别人眼里，依然一事无成，碌碌无为。

“听过很多道理，依然过不好这一生。”不是道理无用，是你无用。“努力这么久，依然一事无成。”不是努力无用，是你的努力无用。

同样不管是自学PHP还是选择PHP培训都是一样的，要选择有效的经过验证的学习方法，千锋PHP培训都是来自开发一线的技术大牛，有技术总监，有自主创业，有红帽认证师等等，

同样市场也检验了千锋PHP的教学质量，同样五个月培训，年薪较同行培训出来的高五万

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