求职经验贴（收集中。。。，非本人的经验，内含转载地址）

找工作经验分享

1.把你不熟的东西背一下，特别是基本原理。有一些主管很看重这个，即使你知道在哪查，怎么做，如果面试的主管一旦认为你不熟练，你就挂了。例如面试开关电源，3种基本拓扑要背下来，推导的公式记下来。其实我倒是觉得没必要，不过这是个人意见，背一下没有坏处。如果是软件，基本上就是面试书上的题目，看看再背背。C语言基本上是函数指针，和指针。再就是编个字符串拷贝函数。

把你做的项目简单梳理一下，表达通俗易懂，要是做个表格最好。表示你有做功课。

2.hr爱问的问题，你希望什么样的团队，或者环境？为什么离职？职业规划？描述一下你的工作经历。对我们公司有什么了解。基本上是标准答案，自己准备一下就好。

3.有些公司需要离职证明，离职证明是劳动法规定的，所以离职时记着要，免得入职的时候麻烦。有的公司还要体检，自检一下吧。

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找工作，七年研发经验,继续中...

由于种种原因，现在需要找工作，

先说说我的的情况：

06年毕业，专业为电子信息。毕业之后一直做嵌入式产品研发工作。

精通KEIL，IAR软件开发工具。

精通PROTEL电路板设计工具，有多层板的设计经验。

精通LPC17系列，stm32系列单片机的开发过程，有实际产品应用开发经验。

熟悉嵌入式linux的开发过程，有嵌入式linux下开发经历。

熟悉FPGA的开发流程，有altera产品的开发经验。

有TCP/IP的开发经验。

有802.11无线局域网的成功开发经验，并有成熟的产品推出。

对USB协议有一定深度的了解，并有相应产品的开发经验。

独立工作能力强，可以独挡一面。

要求：7K/月 工作地点最好在郑州。

其它地方的工作机会可以QQ详谈

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工作十年跳槽六次，现年入25万经验分享

97年毕业于一所国内二流的工科大学,自动化专业.毕业后签了东莞的一家大型台企,做工控PLC编程。月薪1400。

　　98年底来到深圳一直到现在.来深圳后的第一份工作在一家港资公司做单片机,月薪3000。

　　2000年初去了一家台湾电脑公司(全球前100位)的一个其实是做消费电子的部门，做软件工程师，月薪4500。。

　　2001年初去一家欧洲大公司的半导体部门(全球前50位)，继续做嵌入式软件工程师，月薪6000。。

　　2002年初由于接到猎头公司的几次骚扰，还是去面试了一家法国公司(500强)。当时面试我的是个法国经理，这是我第一次接受英语面试，当时自己英语水平也一般，不过那个老外都是问的技术问题，我都比较得心应手，很快我就拿到了OFFER，职位是高级工程师，月薪10000。在这家公司成长了不少，技术上也有很大长进，其间还两次派到欧洲参加项目的开发。

　　2005年下半年去了一家国际知名的日本大公司(全球前50位)面试，当时面试经过了3轮，参与面试的日本人职位一轮比轮高，也是用英语，经过几年在欧企的磨练，我的英语水平也提高不少，我很顺利的拿到了OFFER，高级工程师，月薪14500。

　　2006年初，由于实在是受不了日本公司的加班文化，去了一家美国半导体公司面试，当时是个美籍华人经理面试，谈了4轮，最后我也比较顺利那到了OFFER，高级软件工程师，月薪17000+股票期权。

　　一直工作到现在，自己也很喜欢这家公司，公司比较美国文化，做的技术工作也比较深入，加上项目奖金，每月实际收入21000。

　　十年六跳多少也积累了点心得,简单说说。 如果你不是名校毕业，最好能有名企的工作经历;跳槽不要盲目跳，坚持在本行业跳。虽然我跳槽率比较高,不过我选的一般都是跨国大公司或者也都是行业内知名公司，这也是你和人家谈薪酬的基本条件;工资是随跳槽增长的,也是增长比较快的手段，至少对于像本人一类做技术的是如此;知识面不一定要很广,但一定要对自己专业很精通;
职位低不意味着薪水很低.我目前的最高职位是高级工程师,应该不算高，在外企做技术的就只能走技术职位的路线;英语能力对于在外企工作,我认为还是很有需要的.口语也很重要.因为经常需要和老外沟通，做技术做到一定阶段，都会要涉及一些管理的工作，这时候你的英语沟通能力对自己的职位晋升是有很到的帮助的。

旁人总结：

1 多跳槽，如果不跳槽，工资基本就500 500的涨，说不定100也是可能 的，而不是翻倍翻倍的涨 2 在同一个行业里面跳 3 最好去大公司 4 学好英语 5 还是要有本事，才是跳槽+涨工资的基础