企业招聘需求与人才的矛盾

我在网上搜索了许多招聘启事，希望可以找到一份适合自己的工作。
可是，没有哪个公司愿意让没有经验的我加入队伍，即使我是北大青鸟Benet一期毕业学员。难道就没有哪个公司愿意大发慈悲，可以提供新人锻炼的机会？就我目前的搜索--没有。
这是一个很普通的矛盾：企业要有经验的人才，人才要机会积累经验。
可是，企业都要有经验的人才，谁给人才积累经验的机会？没有机会积累经验，又如何会成为有经验的人才？
像北大青鸟这样的培训机构都无法提供“有经验”的人才，那么还有谁会期望着从培训中心找到合适的人才？要有经验，还是给人才一个积累经验的机会吧！单方面的要求是无法满足实际的需求的啊……本文出自 “翠竹听风” 博客，请务必保留此出处http://star2fire.blog.51cto.com/116972/19342